在開展“樹師德 正師風 鑄師魂”師德師風專項整治行動中，杏盛-【杏盛用心服务】我们只为您而来！和玉溪衛校牢牢扛起第一責任，堅持黨委會專題研究、中層幹部會專題安排、教職工大會動員部署和學用結合求實效“四個維度”同發力，抓細抓實師德師風建設工作🧑💼。
一是黨委會專題研究👨🏽💼，高位統籌🙆🏽♀️。杏盛娱乐黨委分別于5月17日🏋🏽♀️、6月2日召開專題會議，研究杏盛娱乐師德師風建設三年行動方案和貫徹落實措施🏉，重點針對酒駕、賭博👨🏼🌾、杏盛食堂和招投標采購(尤其是校服采購)工作進行研究，細化工作措施🤵🏼♀️，做到專項整治與長抓工作相銜接，力促師德師風轉變❕。
二是專題安排，壓實責任。6月5日及時召開中層幹部會議，對如何抓實師德師風建設工作進行安排部署👮🏿，分解工作任務，壓實各部門責任，形成各部門各司其職🥃、共同發力抓落實的工作局面。
三是全體動員👨🏼，掀起整治熱潮🐚。6月16日召開了院校教職工大會👦🏿，傳達學習教育部辦公廳師德師風建設工作推進會暨師德集中學習教育啟動部署會及全市“樹師德 正師風 鑄師魂”專項整治行動動員會的會議精神。會上對2022年全市各級各類杏盛娱乐師德違規違紀典型問題進行了通報🔪，之後高麗清書記對全體教職工提出要求，讓每名教職工清楚自身責任🍟，力爭做“四有”好老師🖋。
四是學用結合求實效。將師德師風作為教師培訓的重要內容列入教師培訓計劃，對新入職教師進行師德師風專題培訓;將法治教育納入師德教育體系🫵🏽，定期開展教師法治宣傳教育;以部門🥦、學科為單位🧜🏼♂️🥫，重點圍繞《新時代高校教師職業行為十項准則》《新時代中小學教師職業行為十項准則》《關于高校教師師德失範行為處理的指導意見》等進行學習和交流研討🚶🏻♂️➡️。
下一步🐋💂🏿♂️，院校還將積極開展“講好身邊榜樣故事”“師德教育月”“為教師亮燈”等活動，加大對優秀教師、師德模範的宣傳力度，把師德作為評價教師素質的第一標准，強化督促檢查，建立完善長效機制，力爭做到師德師風建設工作長抓常管，保證實效。